plače v javnih zavodih

Aspazija — Thu, 01 Jan 1970 00:00:00 +0000

V zanimivost še en primer kako pri nas deluje pravna država in direktorji!

Včeraj je bil sestanek, kjer je v eni točki sodeloval tudi direktor. Povedal je, da mora vodstvo zavoda skladno z sklepom Ministrstva za delo prevesti vse plače nazaj na stanje pred uvedbo novega plačnega sistema (julij 2008). Direktor pričakuje, da bo na ta način znižana plača 90% delavcem v naši OS. Ministrstvo za delo naj bi se za to odločilo na podlagi ugotovljenih dejstev, da so bile narejene velike nepravilnosti. Ni pa odgovoril na vprašanje kdo je za to kriv. Saj je vendar pri oblikovanju novega plačnega sistema sodelovalo toliko vrhunskih strokovnjakov Zavoda (pravniki, direktorji, g.d. pa še en kup drugih strokovnjakov. Na vsako tedanjo odločitev je bilo veliko pritožb ( delovna mesta so slabše ovrednotena kot v drugih JZ-primer učitelj z višjo šolo v OŠ 40 pl.razred, na zavodu pa svetovalec z višjo šolo-24 pl.razred)in je bilo zagotovljeno, da je vse skladno z zakonom in da naj ZAUPAMO strokovnosti in poštenosti odgovornih. ( primer 1 delavec na V.stopnji izobrazbe spada pod 3 delovna področja, da si ga lahko štejejo med podrejene trije vodje oddelkov).

Kot vidimo, temu ni tako. Če predpostavim, da je bilo res vse pošteno potem je pa očitno, da je bilo zelo nestrokovno in diletantsko izpeljano. Ali bo kdo odgovarjal za tole? Ali se bo spet zgodilo samo to, da bo raja potegnila ta kratko, odgovornim pa se ne bo zgodilo nič (še malo sicer nepreverjenega: ali ste vedelI da je baje na NAŠEM zavodu 300 vodij?)!Kaj bi še kak komentar potrebovali, saj vemo, da vodstva še nikoli niso odgovorjala za svoje napake, generalni direktorji pač ostajajo, delavci pa "našpukajo" pa bodisi v gospodarstvu ali javnih zavodih. Tu ni razlike!!

Red Book feed

plače v javnih zavodih